CÓDIGO DE CONDUCTA | 29 ÍNDICE INTRODUCCIÓN NUESTRO CÓDIGO DE CONDUCTA RESPETO HACIA TODOS HONESTIDAD EN EL TRABAJO INTEGRIDAD DE NUESTRO NEGOCIO RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA RECURSOS https://www.avient.com/sites/default/files/2021-07/avient-human-rights-position-statement-updated-july-2021.pdf Contactos internos: recursos de ética y cumplimiento Para más información sobre el Código o nuestras expectativas, póngase en contacto directamente con los siguientes recursos: • Su supervisor o cualquier gerente de Avient • Su representante de Recursos Humanos o el Departamento de Recursos Humanos • El Responsable de Ética Corporativa • Cualquier miembro del Departamento Jurídico • La función con la experiencia correspondiente (por ejemplo, finanzas corporativas, auditoría interna, compras) Línea Directa de Ética Llame o utilice la Línea Directa de Ética si: • Necesita consejo o tiene una pregunta • Desea plantear un problema o inquietud • Ha planteado un problema o inquietud y no ha recibido una respuesta satisfactoria • No sabe con seguridad a dónde acudir para obtener información • Le incomoda utilizar alguno de los otros recursos mencionados en el Código La Línea Directa de Ética está disponible globalmente en más de 20 idiomas, las 24 horas del día, todos los días de la semana.

CODICE DI CONDOTTA | 29 INDICE INTRODUZIONE IL NOSTRO CODICE DI CONDOTTA RISPETTO PER TUTTI ONESTÀ SUL LAVORO INTEGRITÀ NELLA NOSTRA ATTIVITÀ RESPONSABILITÀ SOCIALE DELL’AZIENDA RISORSE https://www.avient.com/sites/default/files/2021-07/avient-human-rights-position-statement-updated-july-2021.pdf Altre risorse su Ethics and Compliance Per maggiori informazioni sul Codice o sulle nostre aspettative, contattate direttamente: • Il vostro supervisore o un qualsiasi manager Avient • il vostro responsabile delle risorse umane o l’ufficio risorse umane • Qualsiasi membro dell’Ufficio Legale Linea di assistenza telefonica sull’etica Invia una segnalazione alla Hotline Etica se: • volete sollevare una questione o un dubbio • avete sollevato una questione o un dubbio e non siete soddisfatti • Non ti senti a tuo agio nell’utilizzare una delle altre risorse elencate sopra.

CÓDIGO DE CONDUTA | 29 SUMÁRIO INTRODUÇÃO NOSSO CÓDIGO DE CONDUTA RESPEITO POR TODOS HONESTIDADE NO TRABALHO INTEGRIDADE EM NOSSOS NEGÓCIOS RESPONSABILIDADE SOCIAL CORPORATIVA RECURSOS https://www.avient.com/sites/default/files/2021-07/avient-human-rights-position-statement-updated-july-2021.pdf Outros Recursos de Ética e Compliance Para obter mais informações sobre o Código ou nossas expectativas, entre em contato diretamente com os seguintes recursos: • Seu supervisor ou um gerente da Avient • Seu representante de recursos humanos ou o departamento de recursos humanos • Qualquer membro do departamento jurídico Linha direta de ética Apresente uma denúncia à Linha Direta de Ética se: • Deseja levantar um problema ou preocupação • Você levantou um problema ou preocupação e não ficou satisfeito • Se você se sente desconfortável em utilizar um dos outros recursos listados acima.

GEDRAGSCODE | 29 INHOUDSOPGAVE INLEIDING ONZE GEDRAGSCODE RESPECT VOOR IEDEREEN EERLIJKHEID OP HET WERK INTEGRITEIT IN ONS ZAKENDOEN SOCIALE VERANTWOORDELIJKHEID VAN HET BEDRIJF HULPBRONNEN https://www.avient.com/sites/default/files/2021-07/avient-human-rights-position-statement-updated-july-2021.pdf Andere bronnen over Ethics en Compliance Neem voor meer informatie over de Code of onze verwachtingen rechtstreeks contact op met de volgende hulpbronnen: • Uw supervisor of een manager van Avient • Uw vertegenwoordiger van personeelszaken of de afdeling personeelszaken • Een lid van de juridische afdeling Ethiekhotline Meld u aan de Ethics Hotline als: • u een probleem of bezorgdheid kenbaar wilt maken; • u een probleem of bezorgdheid kenbaar heeft gemaakt en niet tevreden bent; • U zich ongemakkelijk voelt bij het gebruik van een van de andere hierboven genoemde bronnen.

Si vous avez des doutes sur ce qu’il convient de faire, posez des questions et continuez de les poser jusqu’à ce que vous soyez certains que vous faites ce qu’il convient CODE DE CONDUITE | 29 TABLE DES MATIÈRES INTRODUCTION NOTRE CODE DE CONDUITE RESPECT POUR TOUS HONNÊTETÉ AU TRAVAIL INTÉGRITÉ DANS NOTRE ACTIVITÉ RESPONSABILITÉ SOCIALE D’ENTREPRISE RESSOURCES https://www.avient.com/sites/default/files/2021-07/avient-human-rights-position-statement-updated-july-2021.pdf Autres ressources en matière d’éthique et de conformité Pour plus d’informations sur le Code ou nos attentes, veuillez contacter directement les ressources suivantes : • Votre superviseur ou tout responsable d’Avient • Votre représentant des ressources humaines ou le département des ressources humaines • Tout membre du département juridique Ligne d’assistance liée à l’éthique Faites un signalement à la ligne d’assistance Éthique si : • Vous souhaitez signaler un problème ou une préoccupation ; • Vous avez signalé un problème ou une préoccupation, mais n’avez pas été satisfait ; • Vous n’êtes pas à l’aise avec l’utilisation de l’une des ressources mentionnées ci-dessus.

आचार सहंि ता | 29 वि षय-सचू ी परि चय हमार ी आचार सहंि ता सभ ी का समम्ान काम पर ईमानदार ी हमार े वय्ापार म े ं ईमानदार ी कॉरप्ोर टे सामाजि क कॉरप्ोर टे सामाजि क ससंाधन और सपंरक् जानकार ी https://www.avient.com/sites/default/files/2021-07/avient-human-rights-position-statement-updated-july-2021.pdf आतंरि क सपंरक्—न तैि कता और अनपुालन ससंाधनआतंरि क सपंरक्—न तैि कता और अनपुालन ससंाधन सहंि ता या हमार ी अप केष्ाओ ं क े बार े म े ं अधि क जानकार ी क े लि ए, नि मन्लि खि त ससंाधनो ं स े स ीध े सपंरक् कर े:ं • आपक े सपुरवाइज़र या कोई भ ी Avient पर्बधंक • आपका मानव ससंाधन पर्ति नि धि या मानव ससंाधन वि भाग • कॉरप्ोर टे न तैि कता अधि कार ी • वि धि वि भाग का कोई भ ी सदसय् • उपयकुत् वि श षेजञ्ता वाला कारय् (ज सै े कॉरप्ोर टे वि तत्, आतंरि क ल खेपर ीकष्ा, सोरस्ि गं) न तैि कता हॉटलाइनन तैि कता हॉटलाइन कॉल कर े ं या न तैि कता हॉटलाइन का उपयोग कर े ं यदि : • आपको सलाह क ी जररूत ह ै या एक सवाल ह ै • आप कि स ी मदुद् े या चि तंा को उठाना चाहत े ह ै ं • आपन े एक मदुद्ा या चि तंा जताई और सतंषुट् नह ी ं हएु • आप सनुि शच्ि त नह ी ं ह ै ं कि जानकार ी क े लि ए कहा ँ जाना ह ै • आप सहंि ता म े ं सचू ीबदध् अनय् ससंाधनो ं म े ं स े एक का उपयोग करन े म े ं असहज ह ै ं न तैि कता हॉटलाइन सपत्ाह म े ं 7 दि न, 24 घटं े पर्ति दि न 20 स े जय्ादा भाषाओ ं म े ं परू े वि शव् म े ं उपलबध् ह ।ै

BỘ QUY TẮC ỨNG | 29 MỤC LỤC GIỚI THIỆU BỘ QUY TẮC ỨNG XỬ CỦA CHÚNG TA TÔN TRỌNG TẤT CẢ TRUNG THỰC TẠI NƠI LÀM VIỆC LIÊM CHÍNH TRONG HOẠT ĐỘNG KINH DOANH CỦA CHÚNG TA TRÁCH NHIỆM TRÁCH NHIỆM XÃ HỘI CỦA XÃ HỘI CỦA CÁC NGUỒN LỰC HỖ TRỢ VÀ THÔNG TIN LIÊN LẠC https://www.avient.com/sites/default/files/2021-07/avient-human-rights-position-statement-updated-july-2021.pdf Liên lạc Nội bộ - Các Nguồn lực về Tuân thủ và Đạo đức Để biết thêm thông tin về Bộ Quy tắc hoặc kỳ vọng của Công ty, hãy liên hệ trực tiếp với các cá nhân hoặc bộ phận sau: • Người giám sát của bạn hoặc bất kỳ quản lý nào của Avient • Đại diện nhân sự của cơ sở hoặc bộ phận Nhân sự • Nhân viên phụ trách về Đạo đức Doanh nghiệp • Bất kỳ nhân viên nào của phòng Pháp chế • Chức năng với chuyên môn thích hợp (ví dụ: Tài chính Doanh nghiệp, Kiểm toán Nội bộ, Nguồn cung ứng) Đường dây Nóng về Đạo đức Hãy gọi điện thoại hoặc sử dụng Đường dây Nóng về Đạo đức nếu: • Bạn cần tư vấn hoặc có câu hỏi • Bạn muốn nêu một vấn đề hoặc mối lo ngại • Bạn đã nêu một vấn đề hoặc mối lo ngại và không hài lòng • Bạn không rõ phải đến đâu để tìm thông tin • Bạn không thoải mái khi sử dụng một trong các nguồn lực hỗ trợ khác được nêu trong Bộ Quy tắc Đường dây Nóng về Đạo đức khả dụng trên toàn cầu với trên 20 ngôn ngữ, hoạt động 24 giờ một ngày, 7 ngày một tuần.

行为准则》 | 29 目录 介绍 我们的《行为准则》 尊重所有人 工作诚实 我们企业的诚信 企业社会责任 资源和联系信息 https://www.avient.com/sites/default/files/2021-07/avient-human-rights-position-statement-updated-july-2021.pdf 其他道德与合规资源 如需更多有关本准则或公司之期望的信息，请直接联系下列资源： • 您的主管或 Avient 的任何经理 • 您的人力资源代表或人力资源部 • 法务部的任何职员 道德热线 如果出现以下情况，请向道德热线举报： • 您希望报告问题或顾虑 • 您已报告问题或顾虑，但不满意 • 您不方便使用上述其他资源 道德热线面向全球，提供 20 多种语言的全天候服务。

行為準則》 | 29 目錄 介绍 我們的《行為準則》 尊重所有人 工作上的誠信 我們業務中的誠信 企業社會責任 資源與聯絡資訊 https://www.avient.com/sites/default/files/2021-07/avient-human-rights-position-statement-updated-july-2021.pdf 其他道德與合規資源 有關本準則或我們的期望的更多資訊，請直接聯絡以下資源： • 您的主管或任何 Avient 經理 • 您的人力資源代表或人力資源部門 • 任何法務部門成員 道德熱線 若出現以下情況，請向道德熱線舉報： • 您想要提出問題或疑慮 • 您提出了問題或疑慮，但不滿意 • 您不方便使用上述其他資源 道德熱線提供全球 20 多種語言的服務，每週 7 天，每天 24 小時均提供服務。

BỘ QUY TẮC ỨNG | 29 MỤC LỤC GIỚI THIỆU BỘ QUY TẮC ỨNG XỬ CỦA CHÚNG TA TÔN TRỌNG TẤT CẢ TRUNG THỰC TẠI NƠI LÀM VIỆC LIÊM CHÍNH TRONG HOẠT ĐỘNG KINH DOANH CỦA CHÚNG TA TRÁCH NHIỆM TRÁCH NHIỆM XÃ HỘI CỦA XÃ HỘI CỦA CÁC NGUỒN LỰC HỖ TRỢ VÀ THÔNG TIN LIÊN LẠC https://www.avient.com/sites/default/files/2021-07/avient-human-rights-position-statement-updated-july-2021.pdf Các Nguồn lực khác về Đạo đức và Tuân thủ Để biết thêm thông tin về Bộ Quy tắc hoặc kỳ vọng của Công ty, hãy liên hệ trực tiếp với các cá nhân hoặc bộ phận sau: • Người giám sát của bạn hoặc bất kỳ quản lý nào của Avient • Đại diện nhân sự của cơ sở hoặc bộ phận Nhân sự • Bất kỳ nhân viên nào của phòng Pháp chế Đường dây Nóng về Đạo đức Hãy báo cáo lên Đường dây nóng về Đạo đức nếu: • Bạn muốn nêu một vấn đề hoặc mối lo ngại • Bạn đã nêu một vấn đề hoặc mối lo ngại và không hài lòng • Bạn cảm thấy không thoải mái khi sử dụng một trong các nguồn lực khác được liệt kê ở trên.