https://www.avient.com/sites/default/files/2021-06/cedula-avient.pdf
ROL ÚNICO TRIBUTARIO ROL ÚNICO TRIBUTARIO
NOMBRE O RAZÓN SOCIAL
AVIENT CHILE SPA
DIRECCIÓN PRINCIPAL (CASA MATRIZ)
CAMINO A MELIPILLA 15170 MAIPU
RUT
77038524-5
N° SERIE 202104473560
FECHA EMISIÓN 15/06/2021
RUT USUARIO
CÉDULA
15334421-3
USUARIO
CÉDULA
EDUARDO ANDRES GONZALEZ NAVARRO
Recuerde, no procede el derecho a crédito fiscal por adquisición de
bienes o utilización de servicios que no digan relación con el giro o
actividad del contribuyente.
https://www.avient.com/sites/default/files/2021-12/avient-sarl-czech-republic-branch-register-extract-dec-3-2021.pdf
Výpis subjektu Avient S.à r.l., Czech Republic Branch
Údaje platné ke dni: 3. prosince 2021 03:45 1/1
Výpis
z obchodního rejstříku, vedeného
Městským soudem v Praze
oddíl , vložka A 78870
Datum vzniku a zápisu: 30. srpna 2018
Spisová značka: A 78870 vedená u Městského soudu v Praze
Označení odštěpného
závodu:
Avient S.à r.l., Czech Republic Branch
Sídlo: Pobřežní 620/3, Karlín, 186 00 Praha 8
Identifikační číslo: 074 10 026
Právní forma: Odštěpný závod zahraniční právnické osoby
Předmět podnikání:
Výroba, obchod a služby neuvedené v přílohách 1 až 3 živnostenského zákona
Vedoucí odštěpného závodu:
LÁSZLÓ MEDNYÁNSZKY, dat. nar. 23. listopadu 1967
9400 Sopron, Ösvény 7, Maďarská republika
Zřizovatel - zahraniční osoba:
Avient S.à r.l.
9638 Pommerloch, Route de Bastogne 19, Lucemburské velkovévodství
Registrační číslo: B226205
Právní forma: společnost s ručením omezeným
Statutární orgán zřizovatele - zahraniční osoby:
HOLGER HANS KRONIMUS, dat. nar. 26. ledna 1968
76571 Gaggenau, Adolf Dambach-Strasse 2, Spolková republika Německo
Den vzniku funkce: 4. července 2018
Den vzniku členství: 4. července 2018
CHRISTOPH PALM, dat. nar. 16. května 1963
9638 Pommerloch, Route de Bastogne 19, Lucemburské velkovévodství
Den vzniku funkce: 4. července 2018
Den vzniku členství: 4. července 2018
ZANETA GABRIELA POTOCZNY, dat. nar. 17. října 1974
9638 Pommerloch, route de Bastogne 19, Lucemburské velkovévodství
Den vzniku funkce: 27. února 2019
Den vzniku členství: 27. února 2019
NORBERT MERKLEIN, dat. nar. 3. května 1964
4132 Muttenz, Rothausstrasse 61, Švýcarská konfederace
Den vzniku funkce: 18. ledna 2021
Den vzniku členství: 18. ledna 2021
Počet členů: 4
Společnost je platně vázána nebo zastupována vůči třetím osobám takto: má-li
Společnost více než jednoho jednatele, pak podpisem kteréhokoli jednatele.
https://www.avient.com/sites/default/files/2025-02/News Release - AVNT-2024.12.31-News Release 2.12.25 2PM_0.pdf
Ashish
Khandpur, President and Chief Executive Officer, Avient Corporation.
To access Avient’s news library online, please visit www.avient.com/news.
About Avient
Our purpose at Avient Corporation (NYSE: AVNT) is to be an innovator of materials solutions
that help our customers succeed, while enabling a sustainable world.
https://www.avient.com/sites/default/files/2023-07/Avient_CodeConduct_2023_Thai.pdf
ปฏิบัติตามนโยบายว่าด้วยเร่ืองการเดินทางและความบันเทิง
ของ Avient
2.
รักษาไว้ซ่ึงการแสดงออกและการปฏิบัติตนท่ีส่งเสริมช่ือเสียง
และค่านิยมหลักของ Avient
3.
ตอบ: ห้ามคาดเดาเมื่อต้องจัดการกับกระบวนการด้านสิ่งแวดล้อม
โดยเด็ดขาด สอบถามผู้บังคับบัญชาของคุณให้แน่ใจว่าคุณเข้าใจ
คำ�สั่งนั้น แต่หากยังมีข้อกังวล ให้คุณติดต่อฝ่ายบริหารจัดการท้อง
ถิ่นหรือหน่วยงานที่เกี่ยวข้องที่ระบุในหลักจรรยาบรรณนี้
http://Avient.com/sustainability
22
ความปลอดภยัของผลติภณัฑแ์ละการบรกิาร
สิ่งที่สำ�คัญคือ Avient ต้องสามารถส่งมอบผลิตภัณฑ์และการบริการที่
ปลอดภัย เป็นที่มั่นใจของลูกค้า รวมทั้งรับผิดชอบต่อสาธารณะ และรักษาไว้
ซึ่งความสามารถในการแข่งขันในตลาดได้ ผลิตภัณฑ์ของเราออกแบบ ผลิต
ขึ้น และให้บริการตามมาตรฐานภายในของเรา และสอดคล้องกับกฎระเบียบ
ภายนอก รวมทั้งได้รับการรับรองมาตรฐานของหน่วยงานที่เกี่ยวข้องและ
เป็นไปตามภาระผูกพันตามข้อตกลงที่ทำ�ไว้
การเคารพส ทิธมินษุยชน
Avient ให้ความเคารพต่อศักดิ์ศรีของบุคคลและยึดถือว่าสิทธิมนุษยชน
พื้นฐานคือค่านิยมหลักของธุรกิจของเรา เพื่อให้บรรลุเป้าหมายดังกล่าว เรา
ห้ามมิให้มีการใช้แรงงานเด็กในงานที่เกี่ยวข้องกับธุรกิจของ Avient ไม่ว่าใน
รูปแบบใดก็ตาม เราให้คำ�นิยามแรงงานเด็กว่าเป็นการทำ�งานของบุคคลใด
ก็ตามที่มีอายุน้อยกว่า 16 ปี แต่หากกฎหมายท้องถิ่นมีความเข้มงวดมากกว่า
นโยบายของเรา เราจะปฏิบัติตามกฎหมายท้องถิ่นที่มีความเข้มงวดกว่านั้น
ยิ่งไปกว่านั้น Avient ห้ามมิให้มีการใช้งานแรงงานบังคับหรือการค้ามนุษย์
ไม่ว่าในรูปแบบใดก็ตาม ในธุรกิจของ Avient และเราคาดหวังให้ซัพพลาย
เออร์ ตัวแทน และผู้จัดจำ�หน่ายของเราห้ามการใช้แรงงานในลักษณะดัง
กล่าวเช่นกัน นอกจากนี้ เรายังเลือกที่จะเป็นพันธมิตรทางธุรกิจกับหน่วย
งานที่ ดำ�เนินธุรกิจ และมีกระบวนการ ที่ให้ความเคารพต่อสิทธิมนุษยชน
ขั้นพื้นฐาน และเป็นผู้ที่ทำ�การค้าที่ไม่ละเมิดสิทธิมนุษยชนทั้งทางตรงหรือ
ทางอ้อม ไม่ว่าจะดำ�เนินธุรกิจอยู่ที่ใดก็ตาม
พนัธสญัญารว่มกนั
การดำ�เนินธุรกิจด้วยความซื่อตรงนั้นต้องอาศัยความมุ่งมั่นของพวกเรา
ทุกคนที่ทำ�งานร่วมกันเป็นทีมที่ Avient การที่พวกเราทุกคนทำ�งานด้วย
มาตรฐานทางจริยธรรมสูงสุดนั้นเป็นสิ่งที่สำ�คัญ พวกเราแต่ละคนสามารถ
ปฏิบัติงานในหน้าที่รับผิดชอบของเราให้สำ�เร็จได้ด้วยการทำ�ตามหลักปฏิบัติ
ที่วางไว้ในหลักจริยธรรมนี้ โดยดำ�เนินการดังนี้:
• เป็นแบบอย่างให้พฤติกรรมที่สอดคล้องกับค่านิยมของ Avient และ
• แสดงความคิดเห็นที่เปิดเผยและตรงไปตรงมาเกี่ยวกับความกังวล
ใจหรือเรื่องใดๆ ที่คุณมีข้อสงสัย
หลักจรรยาบรรณนี้พัฒนาขึ้นภายในขอบข่ายค่านิยมของ Avient โดยมี
วัตถุประสงค์เพื่อแนะแนวทางให้แก่ผู้ร่วมงานของ Avient แต่มิได้มีไว้เพื่อ
จัดการกับสถานการณ์ที่ต้องตัดสินใจหรือปัญหาด้านจริยธรรมที่อาจเกิด
ขึ้นทั้งหมด ไม่มีเอกสารใดที่สามารถกล่าวถึงสถานการณ์ที่อาจเกิดขึ้นได้
ทั้งหมด หากคุณไม่แน่ใจว่าจะดำ�เนินการอย่างไร ให้ถามคำ�ถาม และถาม
ต่อไปจนกว่าจะแน่ใจว่าคุณกำ�ลังทำ�สิ่งที่ถูกต้อง สอบถามผู้บังคับบัญชาของ
คุณหรือบุคลากรที่มีประสบการณ์อื่นๆ เพื่อขอคำ�แนะนำ� แต่ที่สำ�คัญที่สุด
คือ คุณต้องถาม!
https://www.avient.com/sites/default/files/2024-10/Avient_CodeConduct_2024_final2.pdf
Avient’s values shape the way we do business.
In this Code, “Avient associates”
includes Avient associates, directors, agents, consultants and
contractors across all Avient subsidiaries.
Is it consistent with the Code and Avient’s values?
https://www.avient.com/sites/default/files/2023-07/Avient_CodeConduct_2023_USA.pdf
Avient’s values shape the way we do business.
In this Code, “Avient associates”
includes Avient associates, directors, agents, consultants
and contractors across all Avient subsidiaries.
Is it consistent with the Code and Avient’s
values?
https://www.avient.com/sites/default/files/2024-06/39913 - Ecert issued 14 Jun 24.pdf
Certificate - IATF 16949 - Avient Corporation - 596306 - 2806569 (2).pdf
https://www.avient.com/sites/default/files/2024-09/31307-Certificate-23AUG2024.pdf
Certificate - ISO 9001 - Avient Corporation - 337726 - 23521672 (1).pdf
https://www.avient.com/sites/default/files/2023-07/Avient_CodeConduct_2023_Polish.pdf
W Avient nie tolerujemy gróźb przemocy ani stosowania
przemocy.
W Avient budujemy takie relacje, ponieważ leżą one w długoterminowym interesie
spółki oraz w interesie klientów i dostawców, z którymi Avient współpracuje.
Etyki albo Dział Prawny Avient.
https://www.avient.com/sites/default/files/2024-10/Avient_CodeConduct_2024_AR2.pdf
إن الامتثال للقوانين واللوائح هو توقع أساسي من جميع موظفي Avient وعلى الشركة
،Avient يشمل موظفي ”Avient نفسها.
لم أعرفه ولم يكن يضع شارة Avient.
لقد تم وضع هذه المدونة في إطار قيم Avient.